• 欄目:辦事指南    人氣:0    日期:2023-02-07

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    留學生/應屆生/非婚子女 落戶上海咨詢

    落戶上海咨詢二維碼  

      

    最近秋招補錄正在如火如荼的展開,不久春招也會正式開啟,留學生們也還是有很多機會的,不過留學生歸國求職的確會遇到許多的困難,需要付出更多的時間和精力來準備。

      

    主要原因有3點:

      

    ①留學生人在國外,對于國內的招聘資訊等信息接收不及時

      

    ②無法實地參加各種招聘會以及面試,容易錯過機會

      

    ③缺乏國內相應的實習經歷

      

    今天跟大家分享一下海歸如何找工作?

      

    1.掌握留學生回國求職時間線

      

    1月-2月

      

    春招提前批。這一部分的消息都比較零散,需要大家時刻關注各大企業的官方網站、左邊公眾號右邊,以免錯過簡歷投遞網申時間。

      

    1月-3月

      

    寒假實習期。秋招沒有左邊offer右邊的同學或者說對于秋招左邊offer右邊不滿意的同學都可以趁著這個機會來進行寒假實習,不僅可以豐富自己的簡歷,說不定還有轉正機會。

      

    2月-4月

      

    春招正式批。許多參加春招的企業都會在這一時間點開啟春招網申通道,還有不少招聘會可以參加,多多參與面試尋找適合的機會,當然也需要大家多多注意相關信息的發布,及時掌握機會。

      

    4月-5月

      

    春招左邊offer右邊發放。春招一般都沒有筆試和宣講會,節奏相比秋招更快,不少企業會在這個時間發放左邊offer右邊了,可能會有部分企業進行春招補錄,以及暑期實習的招聘。

      

    5月-7月

      

    暑假實習期。一般這個時間同學可以參加一段暑期實習,留學生們也可以尋找合適的遠程實習機會,當然也需要密切關注各個企業的動態,根據投遞的崗位來修改簡歷,進行筆試和面試的準備,積累更多的校招經驗。

      

    6月-7月

      

    秋招提前批。同樣,這部分的消息也比較零散,需要大家多多關心目標企業的信息渠道。

      

    8月-9月

      

    互聯網秋招期。許多互聯網/科技/電商公司會選擇在這個時間開啟秋招,感興趣的同學可以早做準備進行投遞。

      

    8月-11月

      

    秋招高峰期。各大行業都會陸續開啟秋招,不少高校都會開展宣講會,四大、快消、醫藥、銀行、地產、國企央企、金融咨詢、物流航空等行業都在其中。

      

    11月-12月

      

    秋招左邊offer右邊發放。這個階段許多企業都已經結束了秋招,正式發放左邊offer右邊,相信會有很多小伙伴在各大社交平臺秀出自己的左邊offer右邊。

      

    12月

      

    秋招補錄/春招提前批。秋招沒有招滿的企業就會在這時開啟秋招補錄和春招提前來搶人。

      

    2.了解留學生校招畢業時間要求

      

    國內高校一般都是6月、7月畢業,而留學生的畢業時間大多數是6月或者12月,還有部分是2月,不過很多同學們畢業也沒有立即回國,而國內眾多企業的秋招一般是7月-12月開啟,那么自己到底是參加哪一年秋招?我算不算應屆生呢?我今年可以走校招通道嗎?我到底能參加哪年的秋招?

      

    的確因為學制問題,很多留學生都會產生這樣的疑惑,其實留學生們本身就沒有應屆畢業生的說法,只需要看企業的具體招聘要求即可。企業說你可以投,你就可以投遞。

      

    *Thoughtworks2022校招畢業時間要求

      

    *SURFIN2022校招畢業時間要求

      

    3.規劃職業生涯

      

    掌握相關事件只是一些輔助條件,最最重要的還是要有明確的職業規劃,了解自己真正感興趣或者擅長的專業和方向。多多收集相關的信息尋找適合自己的企業和崗位。

      

    待業期的同學也可以多做一些實習工作/項目,增加工作經歷,提升簡歷含金量,多多掌握一些工作技巧和職場知識。

      

    尋找目標企業的筆試面試相關真題,做好充分準備,求職過程中調整好自己的心態從容應對。

      

    最后:無論是春招/秋招又或者是尋找實習,都是越早準備越好,不過也不用過于緊張,在求職過程中耗費的時間和精力都是值得的,希望大家都可以如愿以償~

      

    這里是@鯨推WhaleCareer,為大學求職者提供最新求職資訊及求職干貨,致力于為全球領先企業發現、培育、推薦年輕職場菁英~

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